採用する上で定着しない、成長しない、頑張らない人材を見分ける不適性検査は必要か不要か投票をお願いします。
https://scouter.transition.jp/
ヤバい奴を誤って採用してしまったら会社の存続に関わるから、不適性検査スカウターの導入は必須だと思う。
コミュ力たったの5か。ゴミめ…
真面目系クズを見抜くのに役に立ちそう。
パッと見では判断するのが難しいから。
新卒社員の早期退職防止に役立ちそう。