アニメ『不器用な先輩。』はおもしろい？つまらない？
>>87
まぁ本来100%怒られるはずの案件が巨乳&美人というだけで60〜70%くらいまでは軽減されるだろうからな
コミュニケーションで悩んでるのにコミュニケーションを学ぼうとはしない
仕事では体裁を取り繕ってるだけで、苦手を克服しようとせず場当たり的に対処することを繰り返してきた結果がコミュ障ってパターン
頑張ってもできなくて可愛いんじゃなくて、やらない負債を相手に押し付けてるだけ
コミュニケーションコストをかける相手も気がある相手だけ
見てて気分悪い
>>90
逆に、声優雨宮天みたいに自分の性格のわるさを自覚しさらに改善や反省しない堂々としたあつかましさだったらなぁ(´ヘ｀;)
>>90
逆に言えば、自分の性格の悪さを自覚しながらも改善も反省もしない声優・雨宮天さんみたいに図々しく厚かましいところがあってほしいですね(´ヘ｀;)
>>90
あーそれだ！
そして主人公が楽しげにしてたり明るいシーンが殆どないから、こっちも引っ張られていまいち楽しめないんだよね
グッズの実物を嵐の日に見せに行くとかリスケしろよ断られないだろ
後輩に「断れ」じゃなくて「確認を取れ」だろ分からないことは報連相させろ
他部署の仕事を勝手に手伝わせる展開も意味不だし、能力不明の新人に手伝わせるのは超意味不
あとリモートが成り立ってないみたいだからそれは会社に言え
まだ何かあったけど忘れた
とにかく仕事できねーこいつ
録画機あったらこのアニメのLynnの声を1.5倍速にしたい。
Lynnはキャリアのわりに下手なだけだが、たまに一部の年配声優がラノベアニメでテンポが遅すぎて作品に合ってなくて悪い意味で浮いてるときある。年配は無駄にキャリアがあるから少し早く喋るような巻きが出来ないのだろうな
>>127
うっせーチー牛キムチ公
クソアニメばっか作ってろゴミアニメスタッフ業界人
>>133
作ってもクスアニメしか作れないゴミカスタッフがマウントとれるんですかね
円盤は売れましたか？
>>133
深夜アニメ円盤の平均売り上げは、アニメのジャンルや人気度によって大きく異なり、一概に平均を出すことは困難です。過去の傾向を見ると、1万枚を超える作品は一部に過ぎず、2010年代前半のヒット作では平均1万枚前後が目安とされていました。近年では市場全体が縮小しており、1000枚を少し超える程度でも「まずまず」と評価される
お前みたいなアニメスタッフが生きてるせいで質が下がってるんだな～お前も早く路頭に迷わないかな～
帰るなら帰ると言ってから去れよ、はぐれたら当然探すんだからすげえ迷惑だろ
そもそもはぐれたなんて嘘を背負ったら、負い目に感じて以後の人間関係がぎくしゃくするばかりだろ
場当たり的に自分の気持ちを優先して、周りの考えや動きに思考が及んでなくて、あとでただただ自責することになる
だから、そうはならないために社会性でなんとか乗り切っとくのが正解になる
逃げたら本当なら関係性はそこで終わりだが、異様に優しい後輩女子とスパダリだからセーフになっただけ
気付いて欲しい、気にかけて欲しい、探し出して「君が必要だ」と言われたい、っていう甘ったれの身勝手
惚れてればダメな面が可愛いもんだが、これだけ問題が多いとかなりキツいし、周りの主人公アゲが無根拠過ぎてむしろ仇になってる
スパダリ後輩はいい奴だが、主人公のダメさがむしろ可愛いとかで惚れてるテイにしないと、もうかなり無理があるようになった
だがスパダリに仕立て上げるのは、あくまで優しさを搾取する気満々のクソ女ためか？今のままだとそれ一直線だぞ
付き合えてもほどほどにしておかないと次第に迷惑になり、いずれ「許す／許さない」とか「付き合い続ける／別れる」って選択肢で判断されるようになる
>>110
長いから最後まで読んでないけど1つだけ
帰るつもりなんかなかったみたいよ？
花火の時間まで捌けてただけで集合時間には戻る気でいたっぽい
>>111
「主人公が当初どんなつもりだったか」じゃなくて「その後どう考えたか」と「主人公の本心を知らないし付き合いの浅い後輩たちにどう思われるか」を軸に話してるんだが
この先輩に言いたいことはひとつだけ
コミュ症なのはどうでもいいが、職場だけでもいいから言葉遣いぐらいは直せって事かな
>>116
コミュ障こじらせて頭でイメージしてた通りに喋れなくって強い口調になっちゃってるとかなら良かったんだけどね
100面ダイス、灰色のセーター、カブトムシ、この世の全てを手に入れた男ゴール・Q・ロジャー。彼の死に際に放った一言が人々を海へと駆り立てた。「「探せ！この世の全てをそこに置いてきた！」」世はまさに！大航海時代！！！！テーテーテーテーテテテーありったけの梅を〜かき集め〜甘いトロを探しにゆくのさあーポッケトの誤飲！それとユーバナナマイウェイ！うぃーあーうぃーあーそれ誤飲ー 良いなあ！
ドン！ To Be Continued
やっぱ先輩はただの乱暴な言葉遣いの女にしか見えないんだよな
生徒に舐められないように頑張って強面に振る舞う女体育教師みたいに痛々しいだけで作者の狙ってる「ついつい強く後輩に当たっちゃう先輩カワイイでしょ？」が全く刺さらないんだが
>>121
それな。
これが仮に「ついつい強気で"先輩"に接しちゃう"後輩"可愛いでしょ？」なら余裕で成り立つんだけどな。
後輩はちょっと生意気なくらいが可愛い、みたいな話でさ。
でも本作は違う。
この世界は日本じゃないね、どこか知らない国の話だ。
>>123
「んーイキっちゃって可愛い♡」みたいに全て子供扱いすればいい
それでも気にせずあんな言葉づかいを続けられる新社会人なんてほぼいない
となれば、上司や先達が制御できる状態でその新人が存在できることになるし、これから指導することも可能になるし、それでもダメなら辞めさせりゃいい
だがこの話はどうだ？この先輩の方は、指導されるどころか指導する側に回ってる
ってことは、あんな状態で会社の判断で「指導が終わってる扱い」なわけで、それが成立するには「この先輩女の上司が業務指導のいろはを知らないか行わないこと」が必須で、その上で「後輩男がただ先輩をナメるか、話を聞いてないか」が必要だ
何も分かってねぇな比較にもならねえよアホ
>>156
はいはいそういうのいいから
文章見比べりゃ一目瞭然ってか
別人の方が不自然なレベルだから
53「なんでも、〜」
153「となれば、〜」的な
いきなり「、」で区切る独特な書き始めとか
53「〜というイメージがあるけど。」
153「〜なんてほぼいない。」的な
自信足らんくて保険かける言い回しとか
周りがあんま使わん「上司」てワード使ってるとことか
共通点多すぎてバレバレなんだわ
>>152
で自作自演すんのも分かってるし
>>157
も要はそういうことだろ
自演するにしたって詰め甘すぎだわ
>>158
一般的な日本企業の組織論を書いてんだから>>153
に文句言いようがねえのは当たり前だ
それを全然知らなかった無知なあんたは、顔真っ赤にして噛みつきたくて仕方なかったんだろな
そこで153の内容とは無関係な「筆者は誰か」と論点ずらしたママゴト推理の長文書いて、その結果が全間違いの赤っ恥、ってなもんよ
笑いでも誘ってんのか？だとしたらなかなか面白えよ
>>163
お前は、目上の人への接し方を弁えない、
面接で「邪魔だ、どけ」のような口調で話す人を
一般的な日本企業が採用すると思ってんのか？
>>163
更にうるさいこと言うけど、いちいち言い方が大げさ
> 一般的な日本企業の組織論を書いてんだから
組織論？ そんな大層なもの書いてないだろ
153にしても
> …制御できる状態で…新人が存在できることになる…
もう、こんな厨二病な文章書くのやめたら？
頭悪いんだから110や130みたいな下らない理屈を長文で書くのもやめとけよ